Hisse et Haut

Mieux travailler grâce à des gestes et postures adaptés

Vous n'avez reçu aucune consigne, vous savez juste que vous participez à une animation/sensibilisation sécurité. Flou total.
Et voilà que l'atelier commence sans explication et sans règles ! Vous parlez d'une tuile ! Comment faire pour bien respecter les règles de sécurité sans savoir ce que l'on attend de vous ?

Il faudra donc faire confiance à vos réflexes, surveiller le chrono et compter sur votre équipe. Votre seul objectif connu : faire encore mieux que les autres équipes ! 

Il est temps de vous dirigez vers votre premier défi... un bol. 

Les avantages et spécificités du jeu

Possibilité de coupler la sensibilisation avec un diagnostic terrain d'un jour pour proposer des améliorations concrètes des postes de travail et préparer des questions sur mesure tirées du quotidien des participants (éligible aux subventions FIPU)

Sensibilisation en salle ou au poste de travail

Un atelier surprise pour tester les réflexes et (bonnes ou mauvaises) habitudes

La sensibilisation (et le diagnostic) sont réalisés en collaboration avec Sam, érgonome chez Ergodel

Enjeux et objectifs

87% des maladies professionnelles sont des TMS.
Le mal de dos représente 20% des accidents de travail.
La sédentarité nuit à la santé.
L'ergonomie est un outil très efficace pour travailler sur la QVT.

Que ce soit au travail ou ailleurs, nous savons tous que nos gestes et postures influent sur notre santé. Pour autant,

  • savons-nous vraiment repérer ce qui est dangereux pour nous ?
  • Sommes-nous conscients des conséquences ?
  • Savons-nous quoi faire pour progresser et améliorer notre poste de travail ? A notre niveau déjà puis de façon plus générale dans l'entreprise ?

Objectifs

Sensibiliser les équipes à l'ergonomie des postes de travail.

Faire un rappel sur les enjeux d'une mauvaise posture ou d'un geste inadapté que ce soit au bureau ou en atelier
Identifier les axes d'amélioration pour son poste de travail
Réaliser par un atelier ludique en équipe les bonnes pratiques et mauvaises réflexes de chacun
Aborder de sujet de façon dynamque et participative, sans effet moralisateur

Méthodes de formation et modalités d'évaluation

Mode sensibilisation : 1h à 1h30 ; mode animation : 30 à 40 minutes

 Sensibilisation - tout public

5 minutes pour présenter le programme
+
30 à 45 minutes d'échanges, de questions réponses avec un ergonome

20 à 30 minutes de jeu sous forme de défi en équipes
+
10 minutes de conclusion (ou quizz de validation des acquis si souhaité)

Animation

10 à 15 minutes de défis "surprises" avec mise en situation
+
15 à 25 minutes de debriefing avec les participants avec supports vidéo

A qui s’adresse cette formation ?

Public cible : 

  • Tout public

  • Bureaux et ateliers

  • Comité de direction, encadrement, opérateurs, service mantenance, services supports...

Ce jeu est particulièrement adapté pour 

  • sensibiliser à l'importance de gestes et postures adaptées

  • animer une journée sécurité 
  • Un atelier court où chacun peut passer à sa convenance et en fonction de ses contraintes horaires

De 2 à 12 participants

Langues parlees FR EN 3

Contactez directement Jouons la sécurité au 06 27 33 35 08  ou par email : contact@jouonslasecurite.fr